Работодатель не платит зарплату

Можно ли заставить его платить зарплату вовремя не обращаясь в суд? Ответ юриста: Правовую основу порядка выплаты заработной платы сотруднику регулируют нормы Трудового кодекса РФ. Установлено, что деньги должны перечисляться работнику дважды в месяц, в строго определенные дни зарплаты и аванса, которые определяются внутренним Приказом по предприятию (ст. 136 ТК РФ ). Невыполнение этой нормы закона является правонарушением, и к работодателю применяются санкции. Разрешить ситуацию и отстоять ваши материальные права можно различными способами.